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简历编号:GZ-6915 更新日期:2016/10/22 10:17:11
 
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基本信息
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自我评价(或专长)
我是惠州本地人,曾到过不同城市工作。有10多年人力资源管理经验,熟悉人力资源管理模块,善于结合当地人文政策处理员工关系;熟悉招聘渠道懂得如何帅选人才、如何配合公司需要培训员工等。
工作经历
公司名称: 上海桥特纺织品有限公司
从职日期: 2007-2013
所属行业: 服装/纺织/皮革/印染 / 其他
所在部门:
担任职位: 人事经理/主管
工作描述: 上海桥特纺织品有限公司 2007-12 至 2012-4任职人事经理/ 主管薪资8000-12000元/月 工作职责:1 负责人事部日常管理 作,(日常招聘、培训及考核) 2 建立人事管理体系。如考勤、薪 酬制度等。 3.据公司政策,制定人力资源计划 (招聘、培训等) 4.组织公司各项招聘、培训活动的 实施、协调、跟进等。 5.保持与各部门的沟通、做好协调 工作 6.档案的管理 8.人员信息的更新及变动管理等
 
求职意向
期望工作方式: 不限
期望职位: 行政/人事类|行政/人事总监-其他
期望工作地点: 广东/广州/市辖区
期望行业: 服装/纺织/皮革/印染 / 其他
从事该行业: 20年以上
是否可跨区域: 只在期望工作地点工作
到职日期: 根据企业要求
联系方式
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